O custo de reuniões inúteis e permissivas não é só o tempo ou valor-hora de todos, é arraigar na cultura…
Dojos não são iniciativas pessoais, são organizacionais
Em todo evento, abertos ou internos a empresas, há sempre um falso-dilema, profissionais reivindicam mais agilidade, mais qualidade, excelência técnica e…
Vem aí o FISL #17 … e vou estar lá!
Satisfeito da vida, foi aprovada minha palestra “Software Livre, Open Source ou proprietário, sem metodologia não rola” no FISL #17…
Warm Ups / Aquecimentos
Quando planejamos uma atividades de construção de equipes para uma reunião, evento, treinamento, etc, é preciso levar em condições quais…
Todos querem ser ágeis, além de franceses é claro
Muita gente querendo ser francês, mas nenhum deles quer passar pelo que os franceses passaram, eles querem ir dormir brasileiros…
A gênese de um novo curso – Desmistificando o líder ágil
Um mix de assuntos que interessam a líderes e liderados, a equipes e instâncias hierárquicas existentes e necessárias em cada…
Jogo quebra-gelo: Braço direito?
Um jogo usado para discutir comando-controle e auto-organização, semelhante a outros que já compartilhei, onde tentamos uma etapa em que…
50% de 2016 já foi, como vão suas metas para o ano?
A maioria das pessoas é do pagode, elas “deixam a vida lhes levar”, não sem cumprir os rituais de praxe, como…
Comunicação não verbal é uma arma, contra ou a favor
Segundo preceitos da PNL (programação neuro-linguística), apenas 7% de nossa comunicação provêm da palavra, 93% é não verbal. Todo ser humano está sujeito…
Aquecendo as sinapses: Imaginação e improviso
Um jogo para aquecimento neural, provocando a criatividade, desinibição e integração. Uma dinâmica que pode ser usado tanto como quebra-gelo…
O básico do básico para registrar e iniciar uma empresa
Há algum tempo venho vivenciando, aprendendo e ajudando pessoas com sonhos empreendedores diferente dos que eu estava acostumado, até um…
Um Jogo básico e rico em reflexões – Invertendo a ordem!
Que tal um quebra-gelo que gera bons insights como aquecimento prévio a uma reunião de retrospectiva ou treinamento. Eu aplico…
Quadros táticos em um case de adoção ágil
Um exemplo merecedor de atenção, uma empresa de médio porte 100% empenhada em adotar Scrum, Kanban e Lean Office em todas…
Uma forma divertida de fazer um plano de negócio
Com o desafio de ajudar uma dupla muito querida que estuda abrir um restaurante na Zona Leste, me propus a…
Por que não compartilham oportunidades? Why? Pourquoi? Warum?
Por que a maioria só curte posts com oportunidades, como artigos com conteúdo relevante, eventos interessantes, feira de carreiras, das profissões, editais…
10 dicas para apresentações e 15 tipos de Eventos
A melhor estratégia para quem quer aprender ou fixar conhecimento é compartilhar com outras pessoas, quer seja através de palestras,…
O que é a Matriz Ansoff?
Mais uma técnica ancestral, na sua origem é uma técnica para planejamento estratégico de marketing, mas assim como a SWOT,…
Aula? Curva de ebbinghaus, Ludificação e Aprender fazendo
Uma disciplina de Gerenciamento de Projetos onde discutimos semanalmente a prática real, pontos fortes, restrições, dicotomias, confrontando diferentes conceitos industriais,…
Todo projeto de SW merece um mapa técnico e metodológico
No início da década de 80 eu iniciei meus estudos acadêmicos com FORTRAN, ainda no primeiro semestre de Engenharia Elétrica,…
Carreira ou Emprego?
Fazer o que? Eu curto muito este assunto e acho que para a maioria ainda tem que cair a ficha,…
Teoria das Dimensões Culturais de Geert Hofstede
O Leandro Ribeiro (https://www.linkedin.com/in/leandroribeirodasilva) fez um comentário importante no meu post sobre o Spotify, resumindo: “O case do Spotify realmente é…
Avanti Serra – inspirar, quebrar tabus e aproximar
Os maiores pólos de inovação, empreendedorismo e iniciativas coletivas do mundo acontecem em torno de grandes universidades, o Avanti Serra…
Spotify é um case 360° de agilidade
Através de sinônimos, analogias, alegorias e muita criatividade, o Spotify utilizou e renomeou métodos e conceitos, para chamar de seu, utilizando…
Mudamos porque o mundo e pessoas mudaram!
Após 65 anos da revolução protagonizada por Ohno, Toioda, Deming, Juran, etc, ainda conceitos como Kaizen, Gemba, auto-organização, valor e…
UFRGS – Um bate-papo em meio a natureza
A convite da Prof Karin Becker, hoje fui bater um papo com a galera de uma de suas turmas na…
Jorge Horácio "Kotick" Audy 